成果中提到,路橋公司黨委堅持以“育才培優(yōu)”為核心,以精細化管理為重點,以先進性精神為導(dǎo)向,聚焦業(yè)務(wù)服務(wù)效能,加強黨建的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作:思想建設(shè)上,通過創(chuàng)新強化“必修+選修”相結(jié)合模式、“理論+實操”相結(jié)合模式、“課堂+實地”相結(jié)合模式等具體舉措,從企業(yè)黨員思想教育針對性、實效性與創(chuàng)新性角度出發(fā),開動腦筋,開拓渠道,避免了企業(yè)黨支部思想教育推廣形式的固化與黨建理論學(xué)習(xí)方式方法的單一,進一步加強了基層黨建的政治思想引領(lǐng)。精細管理上,明確素質(zhì)化培訓(xùn)方向,完善能力提升計劃。立足創(chuàng)新化培育目標(biāo),深化業(yè)務(wù)培訓(xùn)細節(jié)。聚焦激勵化培訓(xùn)方向,樹立組織先進典范。氛圍營造上,以先進性精神為導(dǎo)向,立足企業(yè)規(guī)劃打造特色黨建品牌,聚焦學(xué)用結(jié)合理念,培育創(chuàng)新學(xué)習(xí)動力,在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律層面上進一步跟進“實事求是、與時俱進、求真務(wù)實”的“黨建+業(yè)務(wù)”教育思想路線,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供支撐。

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